[{"data":1,"prerenderedAt":160},["ShallowReactive",2],{"help-article-staff-578":3,"help-view-staff":38},{"data":4},{"help":5},{"id":6,"name":7,"article":8},"48","Staff",{"id":9,"catalog":10,"category":11,"keywords":14,"title":26,"description":27,"body":28,"legacy":29,"created_by":30,"created_at":34,"updated_at":35,"edge_associated_articles":36},"578",{"id":6,"name":7},{"id":12,"name":13},"80","Покрокові інструкції",[15,16,17,18,19,20,21,22,23,24,25],"змінні розрахунків","показник","додати змінну","нова змінна","код змінної","постійна змінна","періодична змінна","тип значення","значення для працівника","формула","каталог змінних","Як додати власний показник у «Змінні розрахунків»","Власний показник потрібен, коли у формулах схеми нарахування бракує якоїсь величини: тарифний розряд, годинне навантаження, частка ставки, поріг для надбавки, ознака «класний керівник». Після додавання показник з'являється в панелі змінних редактора схеми, і його можна використати в будь-якій формулі.\n\n***\n\n## Кроки\n\n1","Власний показник потрібен, коли у формулах схеми нарахування бракує якоїсь величини: тарифний розряд, годинне навантаження, частка ставки, поріг для надбавки, ознака «класний керівник». Після додавання показник з'являється в панелі змінних редактора схеми, і його можна використати в будь-якій формулі.\n\n***\n\n## Кроки\n\n1. Відкрийте **Налаштування → Змінні розрахунків**.\n2. Під таблицею натисніть **«+ Додати змінну»** — внизу таблиці з'явиться порожній рядок.\n3. Заповніть рядок:\n\n   * **Назва змінної** — як її бачитимуть люди в панелі змінних і підказках, наприклад «Частка ставки».\n\n   * **Код (латиниця)** — коротке ім'я для формул: латинські літери, цифри й підкреслення, без пробілів, наприклад `rate_share`. Після збереження код краще не змінювати — формули посилаються саме на нього.\n\n   * **Тип** — «Постійна» (значення тримається, поки його не змінять: оклад, розряд, ставка) або «Періодична» (вводиться заново за кожен місяць: премія, відпрацьовані години).\n\n   * **Тип значення** — три кнопки: **N** число, **%** відсоток, **✓** так/ні. Чим вони відрізняються, описано в статті [Тип значення змінної: число, відсоток чи так/ні](https://wiki.oneb.app/help/staff/articles/380).\n\n   * **Значення** — стартове значення для всього робочого простору. Відсоток вводьте цілим числом: 10 означає 10 %. Для типу «так/ні» замість числа буде перемикач.\n4. Натисніть **«Зберегти»** у правому нижньому куті сторінки. Поки кнопку не натиснуто, нові рядки не збережені — не йдіть зі сторінки.\n\n![1.00](/img/s4/db70/7fc23921507601225918a6e116b31c6edeab.png?s=ba91b9738a8379dfa7f9bd4417fcdbbb)\n\n***\n\n## Що в рядку ще\n\n* **Значок годинника** поруч зі значенням — історія: можна задати нове значення з певної дати, а для минулих періодів лишиться старе.\n\n* **Замок** стоїть у системних показників (ставка ПДФО, ЄСВ, мінімальна зарплата): їх не видалити, можна лише змінити значення.\n\n* **Кошик** у кінці рядка видаляє власний показник.\n\n***\n\n## Де задати значення для конкретної людини\n\nЗначення в каталозі діє для всіх співробітників. Якщо показник у різних людей різний (розряд, години, частка ставки), індивідуальне значення вводять у картці співробітника в розділі **Команда** — воно перекриває загальне. Періодичні показники за місяць вводять так, як описано в статті [Як вносити місячні показники співробітників](https://wiki.oneb.app/help/staff/articles/379).\n\n***\n\n## Як використати показник у формулі\n\nПісля збереження показник з'являється в панелі змінних праворуч у редакторі схеми (**Налаштування → Розрахунок виплат** → потрібна схема) у групі «Постійні» або «Періодичні». Клацніть по його плашці — він вставиться у формулу там, де стоїть курсор. Якщо показник спав на думку вже під час роботи зі схемою, його можна створити, не виходячи з редактора: кнопка **«+ Нова змінна»** внизу панелі. Докладніше про формули — у статті [Як налаштувати схему нарахування зарплати](https://wiki.oneb.app/help/staff/articles/377).\n\n***\n\n## Якщо щось пішло не так\n\n* Рядок підсвічений і не зберігається — перевірте код: лише латиниця без пробілів, і такого коду ще немає в таблиці.\n\n* У формулі показник показує нуль — для цієї людини значення не задане ні в каталозі, ні в картці; впишіть значення або перевірте, що код у формулі збігається з кодом у таблиці.\n\n",false,{"id":31,"name":32,"photo_url":33},"37","Ярослав Плакида","https://account.oneb.app/uploads/usr/photo/1/JMQPpCmTUtL2j8Mecr5W3TbY5ZbyK4fw.jpeg?w=300&h=300&fit=crop&s=7712ff4ac866b4965be19403505c01c8",1792592741,1792597156,{"edges":37},[],{"data":39},{"help":40},{"id":6,"name":7,"language":41,"edge_categories":42,"edge_translations":158},null,{"page_info":43,"edges":45},{"has_next_page":29,"end_cursor":44},"W1s0XSxbMSw4MF1d",[46,66,98,130],{"node":47},{"id":48,"name":49,"created_at":50,"articles_count":51,"edge_preview_articles":52},"81","З чого почати",1782908698,3,{"edges":53},[54,58,62],{"node":55},{"id":56,"title":57},"478","Що таке Staff: огляд застосунку",{"node":59},{"id":60,"title":61},"464","Перехід з іншої системи: як перенести всі дані",{"node":63},{"id":64,"title":65},"378","Як імпортувати співробітників з Excel або CSV",{"node":67},{"id":68,"name":69,"created_at":70,"articles_count":71,"edge_preview_articles":72},"82","Поняття й терміни",1782955204,6,{"edges":73},[74,78,82,86,90,94],{"node":75},{"id":76,"title":77},"579","Частка ставки посади",{"node":79},{"id":80,"title":81},"473","Мінбаза і максбаза ЄСВ, зміни заднім числом",{"node":83},{"id":84,"title":85},"469","Баланс відпустки і страховий стаж",{"node":87},{"id":88,"title":89},"411","Категорії нарахувань: баланс і податки",{"node":91},{"id":92,"title":93},"383","Як дати прийняття та звільнення впливають на нарахування",{"node":95},{"id":96,"title":97},"380","Тип значення змінної: число, відсоток чи так/ні",{"node":99},{"id":100,"name":101,"created_at":102,"articles_count":103,"edge_preview_articles":104},"83","Огляди можливостей",1782958181,14,{"edges":105},[106,110,114,118,122,126],{"node":107},{"id":108,"title":109},"577","Платіжна відомість: за який місяць рахуються виплати",{"node":111},{"id":112,"title":113},"571","Публічний API і MCP: що можна читати й змінювати ззовні",{"node":115},{"id":116,"title":117},"570","Пауза нарахувань: як тимчасово не нараховувати зарплату",{"node":119},{"id":120,"title":121},"569","Експериментальні функції: API для інтеграцій і MCP для ШІ-асистентів",{"node":123},{"id":124,"title":125},"477","Доступ для служби підтримки",{"node":127},{"id":128,"title":129},"468","Відсутності: календар, типи і статуси",{"node":131},{"id":12,"name":13,"created_at":132,"articles_count":133,"edge_preview_articles":134},1782809096,19,{"edges":135},[136,138,142,146,150,154],{"node":137},{"id":9,"title":26},{"node":139},{"id":140,"title":141},"573","Виправити суму в імпортованому прогоні: зміна, видалення й додавання рядків",{"node":143},{"id":144,"title":145},"476","Масове проведення відпускних і лікарняних",{"node":147},{"id":148,"title":149},"474","Імпорт історії відсутностей з Excel: покрокова інструкція",{"node":151},{"id":152,"title":153},"472","Компенсація невикористаної відпустки при звільненні",{"node":155},{"id":156,"title":157},"471","Відрядження і добові",{"edges":159},[],1792705886840]